Circulaire nr. Ci.RH.241/542.264 dd. 15.06.2001

CIRC 15.06.01/1

Circulaire nr. Ci.RH.241/542.264 dd. 15.06.2001


Bull. nr. 816, p. 1258

Addendum : zie circulaire nr. Ci.RH.241/542.264 dd. 19.03.2002
BEROEPSKOSTEN
Bezoldiging van het personeel
Sociaal voordeel van het personeel
Verantwoording van de beroepskosten
Voorwaarde van aftrekbaarheid van de beroepskosten

BEZOLDIGING VAN HET PERSONEEL
Eurominikit

EURO
Overschakeling op de euro

SOCIAAL VOORDEEL AAN HET PERSONEEL
Eurominikit

Toekenning eurominikit ter waarde van 500 BEF door werkgevers aan werknemers.

Aan alle ambtenaren.

Deze circulaire behandelt de fiscale aspecten die verbonden zijn aan het gratis verstrekken van een eurominikit door een werkgever aan zijn werknemers.

Teneinde de bevolking vertrouwd te maken met de nieuwe munteenheid en de onmiddellijke verspreiding van de euromunten te bevorderen zullen de ondernemingen tijdens de tweede helft van de maand december 2001 aan hun werknemers een eurominikit ter waarde van 12,40 EUR (500 BEF) kunnen schenken.

Het gratis toekennen van een eurominikit zal in hoofde van de werknemer als een sociaal voordeel worden beschouwd, dat vrijgesteld is overeenkomstig de bepalingen van artikel 38, eerste lid, 11° WIB 92, mits de volgende voorwaarden tegelijkertijd door de werkgever worden vervuld:

• de eurominikit moet aan alle werknemers die op 14 december 2001 bij hem in dienst zijn, worden toegekend;
• er mag slechts 1 eurominikit per werknemer worden toegekend;
• de eurominikit moet effectief materieel door de werkgever worden ter beschikking gesteld (dus niet via een bij de financiële instellingen inwisselbare euromuntencheque);
• de eurominikit moet een bijkomend sociaal voordeel zijn dat geenszins in mindering mag worden gebracht van de vergoedingen waarop de werknemers reeds krachtens hun arbeidsovereenkomst of collectieve arbeidsovereenkomst recht hebben.

Gelet op het uitzonderlijke karakter van de invoering van de chartale euro, is tevens beslist dat de aankoopprijs van de eurominikits als een aftrekbare beroepskost mag worden aangemerkt bij de onderneming die ze onder de voormelde voorwaarden aan haar personeel toekent.

Indien niet voldaan is aan de vier voormelde voorwaarden, vormt de gratis toekenning van één of meer eurominikits een belastbare bezoldiging bij de werknemers, en dit op grond van de bepalingen van art. 30, 1° en 31, WIB 92. In dergelijk geval kunnen de desbetreffende kosten bij de schenkende onderneming slechts als aftrekbare beroepskosten worden aangemerkt indien de waarde van het in hoofde van de werknemer belastbare voordeel op een individuele fiche 281.10 en een samenvattende opgave 325.10 wordt vermeld.

Voor de Directeur-generaal:
De Auditeur-generaal, dienstchef,

M. LAMY

---